W tematach, w których się specjalizuję - poza szkoleniami - oferuję również zarówno firmom jak i osobom indywidualnym usługi doradcze.
Zakres mojego doradztwa biznesowego obejmuje:
- konsulting - wspomaganie procesów HR;
- opracowywanie i wdrażanie polityki HR;
- prezentacje biznesowe;
- badania satysfakcji pracowników;
- audyty kompetencji.
Usługi te mogą mieć charakter cykliczny, bądź mogą to być jednorazowe konsultacje, opracowania raportów bądź prezentacji.
Współpracuję także jako wewnętrzny konsultant w firmie Klienta w zakresie realizacji danego projektu, często przy wdrożeniach polityki HR - Interim HR Management.
Jeśli masz pytania, Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. lub zadzwoń.